Специальные льготы

Специальные льготы, по своей сути, являются доходами получателя (работника), но уплата с них подоходного и социального налогов является обязанностью лица, которое произвело специальные льготы (работодатель). Специальные льготы, т.е. компенсации, выплачиваемые работодателем работнику, облагаются налогом по ставке 20/80 для подоходного налога и 33% для социального налога.

Согласно ч. 1 ст. 48 Закона о подоходном налоге работодатель платит подоходный налог с предоставленной работнику специальной льготы.

На основании статьи п. 7 ч. 1 ст. Закона о социальном налоге социальный налог уплачивается со специальных льгот в значении Закона о подоходном налоге, в пересчете на деньги, а также с подоходного налога, подлежащего уплате со специальных льгот.

Декларирование

Периодом налогообложения для специальной льготы является календарный месяц. Работодатель декларирует специальные льготы, предоставленные работникам в течение календарного месяца, а также подоходный и социальный налоги, рассчитанные с этих льгот, в приложении 4 к форме TSD, которое должно быть представлено вместе с формой TSD в Налогово-таможенный департамент до 10 числа месяца, следующего за календарным месяцем, в котором была предоставлена специальная льгота. Сумма налога должна быть перечислена на банковский счет Налогово-таможенного департамента не позднее той же даты.

Cправочник

Содержание справочника открывается из меню тем, расположенного ниже. Для просмотра подтем нажмите на значок стрелки.

Платежи по договору медицинской страховки

Страховые платежи по договору медицинского страхования

По договоренности с работниками работодатель может либо заключить договоры медицинского страхования со страховыми компаниями для покрытия всех понесенных медицинских расходов, либо возместить работникам выплаты, произведенные на основании документов о расходах, не облагаемые налогом в пределах предельного размера налоговой льготы.

Добровольное медицинское страхование необходимо прежде всего тем, кто по каким-либо причинам не охвачен медицинской страховкой Больничной кассы или не может / не желает приобрести ее отдельно у Больничной кассы.

Частное медицинское страхование в основном предназначено для тех, кто:

  • не считает услуги Больничной кассы достаточными
  • желает пользоваться услугами частных медицинских учреждений
  • при необходимости может уехать на лечение в зарубежное государство

Пример
Работодатель заключает предлагаемый Больничной кассой договор медицинского страхования для лица, который не имеет государственного медицинского страхования (например, работник оказывает услугу по обязательственно-правовому договору, и ежемесячная плата ниже, чем месячной ставка, на которой определяется минимальное обязательство по социальному налогу).

Последнее обновление 18.03.2022

Последнее обновление 22.07.2022

Вам помогла информация на этой странице?