3 самых важных причин отказаться от зарплаты в конверт

У тебя меньше прав

Если ты работаешь неофициально, или по-черному, и получаешь зарплату в конверте, то работодатель имеет над тобой власть.

Он не обязан давать тебе отпуск, платить отпускные или оплачивать компенсацию, если ты заболеешь. Он может это делать, но не обязан.

При официальной работе все это тебе гарантировано. В случае зарплаты в конверте даже ее размер зависит от прихоти работодателя.

Ты не получаешь официальный трудовой стаж

С зарплатой в конверте работодатель не обязан официально регистрировать тебя на работу. Так что от твоего труда не останется никаких официальных следов. А чтобы получить работу мечты, важна каждая строчка стажа в твоем резюме.

Проверить свою регистрацию работником можно в среде э-услуг e-MTA.

Войти в е-МТА

Налоги все же надо платить

В Эстонии каждый должен платить подоходный налог с полученных доходов. При официальной работе за уплату подоходного налога отвечает работодатель. Получая зарплату в конверте, тебе придется декларировать и оплачивать налоги. Прочти, что ты должен знать как работник, принимая зарплату в конверте.

Проверить, оплачивает ли работодатель налоги с твоей зарплаты, можно в среде э-услуг e-MTA.

Мои доходы в е-МТА

Перед началом работы обрати внимание на красные флажки!

Italian Trulli  Предыстория работодателя вызывает подозрения

Прежде чем приступить к работе, важно побольше узнать о своём работодателе и его предыстории. Так ты сможешь убедиться в его надёжности.

Информацию о работодателе можно проверить, например, в e-äriregister, e-krediidiinfo, inforegister и на веб-сайте Налогово-таможенного департамента. Разумеется, стоит поискать информацию в интернете, социальных сетях или в публичных базах данных (например, www.teatmik.ee/ru).

Italian Trulli  Работодатель не желает составлять письменный трудовой договор

Трудовой договор должен быть оформлен до начала работы.  Всегда работай только по письменному трудовому договору, в котором чёрным по белому указаны права и обязанности работника и работодателя, размер заработной платы и обзор трудовых обязанностей. Только подписанный в письменной форме трудовой договор поможет обеспечить твои права с первого дня работы. Не вводи себя в заблуждение от предложений заключить договор устно, когда-либо позже или задним числом.

Письменный трудовой договор даёт тебе более надёжную защиту на случай, если работодатель начнёт нарушать свои обязанности, и в случае возможных трудовых споров ты окажешься в более выгодном положении, чем в случае, если у тебя не заключён надлежащий договор. Также письменный трудовой договор гарантирует медицинскую помощь, больничные, а в будущем и пенсию.

Для выполнения работы можно заключать различные договоры. Ознакомься с ними на веб-сайте Инспекции труда.

Italian Trulli  Работодатель не оформляет тебя на работу официально

Работодатель обязан зарегистрировать тебя в регистре работы до того, как ты приступишь к работе. Ты можешь самостоятельно проверить, занёс ли работодатель тебя в регистр работы, в среде э-услуг e-MTA Налогово-таможенного департамента. 

Моя трудовая занятость в е-МТА

Если ты работаешь по трудовому договору и твоя работа зарегистрирована в регистре работы, ты получаешь право на медицинское страхование, пособие по болезни и пенсию в будущем. 

Italian Trulli  Работодатель говорит, что первый пробный день не оплачивается

Часто сначала предлагают, так сказать, попробовать поработать и говорят, что если всё пройдёт гладко и ты справишься с работой, то и деньги будут выплачены, а позже будет заключён договор. Такое предложение не соответствует закону. Как только начинаешь работать на кого-то, например обслуживать клиентов или складывать товар на полки, это работа, за которую нужно получать вознаграждение. Бесплатного пробного дня не существует! Только услуга пробной работы Эстонской кассы по безработице, которая длится один день и организация которой идёт через Кассу по безработице, является для работника возможностью, так сказать, попробовать работу.

Italian Trulli  Работодатель предлагает полную или частичную зарплату в конверте

Зарплата в конверте незаконна, согласие с ней лишит тебя ряда существенных благ. Например, нельзя получить справедливое родительское пособие, банковский кредит и, возможно, справедливую зарплату. Также в будущем ты получишь гораздо меньше пенсии. Или, если у тебя возникнет спор с работодателем, ты автоматически окажешься в более слабой позиции.

С зарплатой в конверте работодатель не обязан официально регистрировать тебя на работу. Так о твоей работе не останется никаких официальных следов.

Если работодатель выплатил тебе зарплату в конверте, то он её также не декларирует. Если ты получаешь зарплату в конверте, ты должен сам её декларировать и уплатить с неё подоходный налог. Читай, что ты, как работник, должен знать, принимая зарплату в конверте.

Italian Trulli  Предложение слишком хорошее, чтобы быть правдой

Если за простую работу предлагают колоссальную зарплату, бесплатное проживание и всевозможные другие льготы, стоит быть скептически настроенным. Узнай, почему эта работа оплачивается такой большой зарплатой и есть ли здесь где-то подвох? Проверить предысторию и надежность работодателя: можно в интернете, поискать информацию в социальных сетях или в www.teatmik.ee/ru,e-äriregister,
e-krediidiinfo.ee, или на веб-странице Налогово-таможенного департамента.

Прежде чем отправиться на работу за границу

В каждом государстве свои законы о налогах. Обязательно ознакомься с законодательством той страны, в которой планируешь работать. Информацию можно получить в посольстве этого государства в Эстонии и в его налоговом департаменте.

Данные налоговых департаментов других стран можно найти здесь.

Последнее обновление 31.08.2023

Вам помогла информация на этой странице?